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青海興?？h人民醫(yī)院績效管理系統(tǒng)正式運行/周正森

提供者：4024028478

發(fā)布時間：2017/03/01 12:00

2016年12月項目啟動以來，先后完成了營運與管理現(xiàn)狀調(diào)研、總體方案設(shè)計、信息系統(tǒng)開發(fā)、持續(xù)運行改進等方面的工作

2016年12月項目啟動以來，先后完成了營運與管理現(xiàn)狀調(diào)研、總體方案設(shè)計、信息系統(tǒng)開發(fā)、持續(xù)運行改進等方面的工作。2017年2月新型績效管理體系及信息系統(tǒng)正式投入運行，運行平穩(wěn)，達到設(shè)計開發(fā)的預(yù)期目標。

職能管理體系工作清單

序號	調(diào)研對象	調(diào)研內(nèi)容	完成時間	附件名稱
1	經(jīng)管科	收入、成本、經(jīng)濟指標核算辦法，改進意見及建議	2017年1月	無附件、數(shù)據(jù)參考歷史版本
2	醫(yī)務(wù)科	醫(yī)療人員信息、獎金標準、醫(yī)療質(zhì)量標準	2017年1月	無附件、數(shù)據(jù)參考歷史版本
3	護理部	護理人員信息、獎金標準、護理質(zhì)量標準	2017年1月	無附件、數(shù)據(jù)參考歷史版本
4	院辦公室	行政后勤人員信息、獎金標準、其他考核指標討論	2017年1月	無附件、數(shù)據(jù)參考歷史版本

方案測算文檔

序號	資料名稱	主要內(nèi)容	版本說明	編寫人	修訂人
1	全院資金測算表		第一次計算20172017-11-2110-19-54 第三次修改考勤分值后關(guān)閉10月份后計算	周正森	周正森
2	部門獎金預(yù)算表	部門獎金預(yù)算、核算excell表或分析報告		周正森	周正森
3	個人獎金分析表	與個人總獎金、專項獎金測算、對比分析計算表或報告		周正森	周正森

用戶培訓工作清單

序號	培訓課程	參加人員	培訓方式	完成時間	客戶確認
1	薪酬激勵原理與實務(wù)(含方案講解)	醫(yī)院高層、中層、普通員工及績效辦成員	集中授課	2017年1月
2	部門績效管理原理與實施（含方案講解）	醫(yī)院高層、中層及績效辦成員	集中授課	2017年1月
3	個人績效考評原理與實務(wù)(含方案講解)	醫(yī)院高層、中層、普通員工及績效辦成員	集中授課與操作	2017年1月
6	平時考核制度	根據(jù)需要對特定科室進行單獨培訓	按科室授課	2017年1月
7	其他專題培訓	根據(jù)科室實際情況	按科室授課	2017年1月

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