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總體解決方案：東旦醫院績效管理軟件v2.0

提供者：配置組

發布時間：2011/09/10 12:00

“東旦醫院績效考核與運營管理軟件”v2.0 針對醫院進行日常管理、績效考核、決策分析的需要設計開發，適用于大中型綜合醫院、專科醫院的信息系統升級，以及考核管理體系深化。主要功能特點有：

（1）以績效考核與運營分析為中心，廣泛篩選、提取、挖掘量化指標，包括工作量指標、服務質量指標、工作效率指標、工作質量指標、病歷質量指標、加扣分指標、預警事件指標等，

（2）整合人員、部門、患者、住院號、病案號等編碼，建立各信息系統的戰略協同框架，實現HIS系統、OA系統、電子病歷系統等現有信息系統的數據共享，解決信息孤島問題、信息失真等問題。

（3）以績效考核與運營分析為紐帶，整合各類管理流程，將患者投訴管理、重大任務管理、工作目標管理、科研教學管理、醫療行政管理、核心制度督查、出院病歷評審、運行病歷抽查等納入本系統，實現職能部門基礎工作的無紙化辦公，并通過信息系統規范跨部門流程及各部門的日常工作。

（4）基本實現統計核算的自動化，實現收入數據的自動采集與分攤、各種費用指標的協同采集與分層核算，實現成本、收入、收支結余等經濟指標的自動計算。

（5）實現績效考評數據的適時分析。可根據各類業務數據、統計報表、考核臺帳及績效計算模型，自動計算醫院績效、科室績效、部門績效、流程績效，并與績效獎金掛鉤。

（6）實現對部門及人員的多角度分析。可按組織人事單位（單位、科室、部門及人員）、業務職能單元（經濟、營運、科研、質量等）對各項指標進行分析，并自動生成統計報表。

二、知識產權

三、技術性能

1、基于B/S結構和互聯網環境設計開發，適用性廣，安全級別高，可作為區域級考核管理平臺；

2、三層柔性結構，實現了程序級別、應用級別、方案級別的三層配置，開發實施快；

3、大量采用結構樹技術，既方便查詢大量信息，又便于建立業務或計算模型；

4、大量采用全局算法與自動計算技術，用戶只需錄入基礎信息臺帳，本系統自動統計基礎指標，并根據多層級的計算模塊，返向計算相關復合指標或績效分數。

5、操作靈活，包括系統年度、考核時機、操作步驟均可由用戶進行控制，并根據需要進行重新開始與結束。

6、安全可靠，綜合運用程序控制、數據控制、系統控制、網絡控制、硬件控制等技術，確保系統安全和及時恢復。

7、采用全局編碼技術，便于應用系統的集成，大幅提高程序的通用性和可維護性；

8、基于業務流程的模塊化，配合全局編碼技術、程序包技術，可實現程序級別的跨系統共享。