包頭日報 近日，昆區法院隆重召開2007年度工作總結暨表彰大會，對在2007年度考核中評選出的2個優秀示范庭室、3個文明庭室和29位優秀個人進行了表彰和獎勵。 近年來，昆區法院以部門和人員年度績效考核作為加強隊伍建設，激發隊伍活力，實現獎優罰劣，弘揚正氣風氣，營造濃厚爭先創優工作氛圍的強有力手段。昆區法院在審判建設規范化和隊伍職業化建設方面成效顯著，極大地豐富了考核內容，在總結前四年成功經驗的基礎上，又進一步改進了考核方式，采取中心組民主生活會、民主測評、工作鑒定、談話等方式，對全院部門和人員的工作給予了客觀、公正、合理的評價，為遴選優秀部門、先進工作人員及實行法官分類管理機制提供了依據，奠定了基礎，凸顯績效考核工作成效。一是考核客觀評價了工作實績，檢驗了制度建院的成效；二是考核推進了工作進程，奠定了法官分類管理的基礎；三是考核反映出全員參與崗位練兵，司法技能提升明顯；四是考核驗證通報制促進了制度落實，提供了考核依據；五是考核表明中層干部充分發揮率先垂范作用，保障了全年各項任務的完成。（陳靜） [閱讀全文]

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